中建三局西北公司2021届高校毕业生招聘简章
一、公司简介
中建三局是世界500强第18位中国建筑旗下排头兵，全国首家行业全覆盖房建施工总承包新特级资质企业，同时拥有市政公用工程和公路工程施工总承包特级资质，达到世界500强第301位标准，ENR全球承包商250强第9位，主要经济指标多年排名中建集团工程局第一名，蝉联中国建筑业竞争力两百强企业榜首。中建三局秉承“敢为天下先，永远争第一”的争先精神，创造了三天一层楼的“深圳速度”，书写了改革开放的代名词。先后承建、参建全国20个省、区、市第一高楼，斩获鲁班（国优）奖243项。2020年春节，新冠疫情突然爆发，中建三局人逆行冲锋，全力以赴承建武汉火神山、雷神山两所应急医院，驰援全国各地“小汤山”医院、“方舱”医院建设，为抗击新冠肺炎疫情贡献力量。
中建三局西北公司（以下简称“公司”）是中建三局集团有限公司直属区域公司。主要经营高端房建、基础设施、投融资等业务，下设8个分支机构，覆盖陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆、内蒙、山西等地区。综合实力多年来蝉联中建系统西北五省第一，中建三局区域公司排头兵，2019年排名中建集团十大区域公司第七位。
二、企业画像
1.丝路劲旅，舍我其谁
十一年来，公司8捧鲁班小金人，11次获国家优质工程奖，140余次取得国家级专利、编制省部级工法；拥有一级建造师、注册造价师、注册安全工程师420余人。综合实力，蝉联中建系统西北五省第一，位居工程局区域公司首位，2019年排名中建集团十大区域公司第七。
2.转型升级，敢为人先
局内区域公司中率先成立基础设施事业部、投资事业部，拥有基础设施、投融资业务双授权。出征海外方面，我们也勇于担当，敢于尝试，正大力拓展柬埔寨等周边市场。疫情期间，逆风而行，15天完成西安市公共卫生中心（应急院区）项目建设。
3.悉心培养，搭台架梯
以“精谋奋进”为争先内核，搭建“5+3”人才培养体系，制定“3+N”后备人才梯队建设实施细则，常态化开展竞争性地选人用人工作，完善人才梯队建设。局首届人才工作会上获评人才工作先进单位，人资创效工作荣获局人才工作创新案例奖。新入职的校招员工，3-5年项目中层，5-8年项目经理。
三、人才培养概况
公司员工平均年龄31岁，干事创业劲头充足，企业内部构建有“5+3”人才培养体系（即“五个能力”提升工程、“星青年”计划、基础能力提升培训、取证能力培训），从新员工入职到青年骨干，再到业务领头人，最后到行业领军人，覆盖员工全岗位周期。
青年员工培养方面，公司建立有大量成熟的机制、品牌，如：岗前培训、“双导师”带徒、“星青年”锤炼营、“3+N”后备人才计划、四类人才、领导力培训班等，通过压担子、架梯子加速推进员工成长、成才。同时，公司大胆任用青年骨干，常态化组织开展公开竞聘，建立后备人才梯队，入职员工在3-5年基本走上项目、分公司中层，5年以内有车有房。
四、薪酬福利
1.基本工资：岗位工资+能级津贴。
2.奖金：年终奖、产值奖、科技创效奖、商务创效奖、项目兑现奖、总经理特别奖及其他各类奖金。
3.福利：六险二金（五险一金、补充医疗保险、企业年金）、过节费、生日慰问、带薪休假、免费体检及其他各类福利等。
4.津贴：远征津贴、年功津贴、执业津贴、住房津贴、交通补贴、伙食补贴、取暖津贴、防暑津贴及其他各类津贴等。
五、招聘专业
1.工程类：土木工程、路桥工程、城市地下空间、工程管理/工程造价、测绘工程、安全工程、机械设备管理、材料科学与工程、工程力学等；
2.职能类：人力资源管理、财务管理、会计学、金融学/投资学、汉语言文学、新闻学、法学、审计学、马克思主义理论相关专业等。
六、招聘要求
1.学历：应届统招大学本科及以上学历。
2.院校：国家重点院校、传统建筑强校、全球知名院校。
3.学生素质要求：
（1）身体健康，谈吐文明，形象气质佳；
（2）在校期间学习成绩良好且所学专业排名前40%，专业课程无补考；
（3）本科生英语四级以上、研究生英语六级以上水平，英语专业毕业生须通过国家英语专业八级考试；
（4）有较强的语言表达能力和人际关系处理能力，较好的学习能力和实践能力；
（5）有较高的诚信度和责任感，较好的团队合作精神；自律性强、能吃苦耐劳，乐观、积极向上，无心理障碍。党员与学生干部优先。
七、招聘程序
1.学生登陆中国建筑高校毕业生接收考试网（网址：/）注册,完成第一部分测评。
2.学生登陆中建三局集团有限公司校园招聘网，投递简历至西北公司。（网址：）
3.学生登陆中国建筑高校毕业生接收考试网完成第二部分测评。
八、联系方式
公司地址：陕西西安雁塔区锦业路1号都市之门D座16层；
三局西北2021届校招交流群QQ号：859502304。
2021年8月25日
