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黄河水利职业技术学院2018年高层次人才引进招聘计划

2018-03-15  点击:[]

一、学校简介

黄河水利职业技术学院位于河南省开封市,是一所以工科专业为主、水利特色鲜明的首批国家示范性高等职业院校。近年来,学校先后荣获全国文明单位、全国职业教育先进单位、全国毕业生就业典型经验高校、全国教育系统先进集体等荣誉称号。2017年,学校以第一名的成绩入选河南省国家级优质高等职业院校立项建设单位

学校始建于1929年3月,先后历经国立黄河流域水利工程专科学校、黄河水利专科学校、黄河水利学院、黄河水利学校等历史沿革。1998年3月,改制为黄河水利职业技术学院。2000年3月学校由水利部划归河南省实行省部共建。

学校占地面积1400余亩,建筑面积49万平方米,注册资金11.2亿元。在校生19000余人,教职工908人,教授 、副教授213人,博士25人、硕士528人,有国家2人,河南省6人,河南省职业教育专家2人,河南省优秀专家1人,全国水利职教名师9人等各类人才50余人。拥有12个 院(系),开设水利、测量、土木、路桥、机电等66个专业及方向,其中国家级精品专业1个、国家级教学改革试点专业2个、国家重点建设专业5个,国家级精品资源共享课程13门,2017年学校获得国家自然科学基金项目1项。

中共中央政治局常委、全国人大委员长张德江到我校视察时,对我校的办学条件和办学特色给予高度评价。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。黄河水院人在新的起点、新的征程上,正以新的姿态、新的业绩大踏步向“国内一流、国际知名”优质高等职业院校的发展目标迈进。

二、2018年高层次人才引进招聘所需专业

根据我校事业发展的需要,2018年拟引进水利工程、土木工程、交通运输工程、测绘科学与技术、机械工程、计算机科学与技术、自动化工程、工商管理、应用经济学、语言学及应用语言学、人文地理、基础数学、马克思主义哲学等专业博士研究生25名。

三、引进条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法,身心健康,品行端正,具有良好的职业道德。

3.海外留学归国博士(后),国内高校或研究机构优秀博士毕业生。本科、硕士及博士专业应一致或相近;年龄原则上不超过45周岁。

4.教学、科研水平符合学校有关规定。

5.符合学校其他有关规定。

四、引进人员待遇

1.在技术领域具有专长的著名专家和技术大师,可实行“一人一政策”。

2.具有博士学位的正高级专业技术人员,安家费70万元,科研启动费30万元。

3.具有博士学位的副高级专业技术人员,安家费60万元,科研启动费20万元。

4.工科类博士毕业生,安家费50万元,科研启动费20万元;其他专业的博士毕业生安家费50万元,科研启动费10万元。

5. 引进的博士毕业生,4年内按副教授岗位享受校内工资、福利待遇,博士津贴每月1000元。

6. 依据有关政策解决配偶工作问题。提供师生公寓房源1套。

五、应聘方法及需提供材料

应聘者可将简历发送至人事处联系人信箱。简历内容应包括:个人基本情况:包括学习和工作经历、职称、职务情况;科研成果情况:包括已发表、出版的论文、论著情况,已结项或在研的科研项目和科研成果获奖情况。面试时还需提交:本科、硕士和博士学历学位证书(应届毕业生提供就业推荐表)

六、联系方式

通信地址:河南省开封市东京大道1号黄河水利职业技术学院人事处

邮政编码:475004

联系人:廉老师

电  话:0371-23658043 

邮  箱:517133611@qq.com

学校网址:

(提示:我校招聘教师不收取任何费用,谨防受骗。)


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