为深入实施人才强校战略，全面推进高质量发展，聚焦“提质增效、精准引才”工作主线，学院于3月24日召开年度引才工作推进会。学院领导班子成员、各研究所负责人等30余人参会，共谋人才引进新举措，共绘发展新蓝图。
副院长宁德志首先对各研究所在人才工作中所做出的努力和取得的成绩表示充分肯定，并强调指出：人才是学校发展的第一资源，是推动学校各项事业不断前进的重要力量。面对新时代、新机遇、新挑战，各研究所要进一步凝聚共识、汇聚力量，以更加开放的心态、更加务实的作风、更加有力的措施，全力推进2025年度人才引进工作。
党委委员马玉祥介绍了当前学院人才引进工作的进展、面临的挑战和2025年工作任务，强调海外引才的重要性。人事人才办公室主任孙艳萍重点介绍近期申报的五个国家级引进类人才项目，并就学校新出台的一系列引才政策文件进行解读，明确了政策导向。
本次会议的召开，不仅让与会人员全面了解了当前学院人才工作的现实情况和政策导向，更进一步凝聚了共识、明确了方向、坚定了信心。学院将以此次会议为契机，进一步加强沟通协作、创新方式方法、优化资源配置，共同推动学院人才引进工作再上新台阶。未来，建设工程学院将继续秉持“人才为本、质量为先”的发展理念，不断完善人才工作体系、提升人才服务质量，为学校的高质量发展提供坚实的人才支撑和智力保障。
